Anàlisi DAFO del Centre Obert Centre ( Igualada)

	SITUACIONS NEGATIVES		SITUACIONS POSITIVES
Interior ( Controlable)	Debilitats: - Manca dinàmica de grup.  Activitats molt lúdiques i sovint massa individuals o en petit grup. ( Cal dir que el grup dels grans es nou i molts s'acaben de conèixer). - Interculturalitat. Es fa molt treball dels costums i tradicions catalanes, però hi ha poques activitats on els nens d'altres països puguin explicar-nos o donar-nos a conèixer a nosaltres les seves (jocs tradicionals, contes, festes, costums...)		Fortaleses: - Professionals. Les educadores que hi treballen son molt competents. Equip força estable. - Flexibilitat. Les activitats són flexibles i permeten fer intervencions encara que no estiguessin previstes en el moment que es cregui necessari. - Relació amb l'entorn.  Es fan moltes activitats a fora relacionades amb l'entorn més proper: piscina, parada de castanyes al carrer, anar a comprar ingredients pel berenar a la botiga del costat, sortides, colònies... - Material. Hi ha força material per realitzar les diferents activitats. - Instal·lacions. Son força noves i adequades a la feina que s' hi fa. - Proximitat física i de treball amb els Serveis Socials. N' hi ha molt de contacte ( estan en la mateixa planta). Les educadores tenen molta informació sobre les situacions econòmico socials i emocionals de les famílies.
Exterior ( No Controlable)	Amenaces: - Famílies amb una escala de valors diferent de la que es treballa al Centre Obert. Manca de recursos de tot tipus. Situacions familiars molt dificultoses. - Excés de demanda. Hi ha molts nens/es que necessiten d' aquest recurs però no hi poden accedir per manca de places. - Edat límit. El treball que es fa amb els nens/es fins als 12 anys, queda "tallat" en una edat molt crucial. Just quan entren en l'adolescència el treball de normes de convivència i hàbits socials que s'està fent per compensar les mancances familiars queda inacabat.	Oportunitats: -Treball interprofessional. Treballen de manera coordinada amb Serveis Socials, EAP, EAIA, CSMIJ, Escoles... així com amb l'altre Centre Obert del Municipi. - Recolzament Institucional.  L' Ajuntament d'Igualada fins ara aposta per aquest tipus de polítiques socials. - Voluntariat. Existència de voluntaris que ajuden en el treball que s' hi fa.